SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” izsludina atklātu konkursu uz valdes locekļa amatu ar kompetenci biznesa attīstības un klientu apkalpošanas jomā ar mērķi nodrošināt efektīvu uzņēmuma vadīšanu, ērtu un pieejamu, un uz aktuālajām klientu vajadzībām orientētu pakalpojumu sniegšanu.
Obligātās minimālās prasības:
· valsts valodas zināšanas C1 līmenī un angļu valodas zināšanas ne zemākas par B2 līmeni;
· pieredze pārmaiņu procesu vadīšanā, kas saistīti ar organizācijas struktūru, procesu un cilvēkresursu izmaiņām, un sekmīgi rezultāti šo funkciju īstenošanā;
· nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo;
· atbilstība un piekrišana ievērot likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā” 6.panta un 7.panta ceturtajā daļā noteiktos valsts amatpersonas amata savienošanas ierobežojumus, 8. un 8.1 pantā noteikto valsts amatpersonas amata savienošanas ierobežojumu izpildes kārtību un novērst citas iespējamās interešu konflikta situācijas, ja tiks ievēlēts valdes locekļa amatā;
· atbilstība Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37.panta ceturtās daļas noteiktajām prasībām;
· piekrišanu valsts amatpersonas statusam un tam noteiktajiem ierobežojumiem.
Obligātās prasības:
· augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība uzņēmējdarbībā, vadības zinātnē, sabiedrisko attiecību, komunikācijas jomā, nekustamo īpašumu pārvaldībā vai citā pielīdzināmā jomā;
· vismaz triju gadu pieredze (pēdējo 10 gadu laikā) klientu apkalpošanas vadībā, produktu un/vai pakalpojumu attīstīšanā, ieviešanā, mārketinga vadīšanā, biznesa attīstības plānošanā valdes locekļa vai valdes loceklim līdzvērtīgā vadošā amatā (līdzvērtīgs vadošs amats ir uzņēmuma vadītājs, struktūrvienības vadītājs, nodaļas vadītājs, departamenta vadītājs vai cits augstāka līmeņa vadības amats, kas tieši atskaitās uzņēmuma vadībai vai valdei) uzņēmumā vai uzņēmuma grupā, kas atbilst vidējas vai lielas kapitālsabiedrības statusam vai arī OECD starptautiska uzņēmuma statusam.
Papildus prasības:
· vēlama pieredze komercstratēģijas darbības izstrādāšanā un īstenošanā;
· vēlama pieredze lielu komandu vadībā (ar pārraudzību vismaz 50+ darbinieki);
· vēlama pieredze darbā biržā kotētā vai OECD starptautiskā uzņēmumā;
· vēlamas zināšanas un izpratne par nekustamo īpašumu pārvaldības jomu.
Nepieciešamās vadības kompetences:
· pārmaiņu vadīšana (būtiskā kompetence);
· komandas vadīšana (būtiskā kompetence);
· stratēģiskais redzējums;
· lēmumu pieņemšana un atbildība;
· orientācija uz rezultātu sasniegšanu.
Pieteikumu konkursam var iesniegt līdz 2024. gada 8.aprīlim (ieskaitot) ar norādi: “Pieteikums SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” valdes locekļu amatam ar kompetenci biznesa vadībā un klientu apkalpošanas jomā”. Pieteikums jāiesniedz elektroniska dokumenta veidā, izmantojot drošu elektronisko parakstu, vai parakstītam rakstveidā un ieskenētam, nosūtot uz elektroniskā pasta adresi: info@astralexecutive.com
Kandidātus lūdzam iesniegt šādus elektroniski parakstītus pieteikuma dokumentus:
1. motivētu pieteikumu (iekļaujot informāciju, kas apliecina sludinājumā norādītās pieredzes un prasmju esamību);
2. dzīves gājuma un darba pieredzes aprakstu (Curriculum Vitae), kurā iekļauti arī galvenie sasniegumi, pašvērtējums par valodu zināšanām un kontaktinformācija (e-pasta adrese, tālruņa numurs) (lūdzam lejuplādēt tikai sludinājumam pievienoto CV formu);
3. valdes locekļa amata kandidāta atbilstības apliecinājums (lūdzam lejuplādēt un lietot tikai sludinājumam pievienoto apliecinājuma formu);
4. augstāko izglītību apliecinoša dokumenta kopiju (ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, jāiesniedz izziņa no Augstākās izglītības centra par tās akadēmisko atzīšanu / pielīdzināšanu Latvijā);
5. valsts valodas prasmes apliecinoša dokumenta kopiju (iesniedz kandidāts, kurš izglītību nav ieguvis valsts valodā);
6. citus dokumentus, kas apliecina kandidātam izvirzīto prasību izpildi.
Mēneša atlīdzība valdes loceklim/-ei (bruto): 7 500 EUR*
*Valdes locekļu mēneša atlīdzību nosaka atbilstoši Ministru kabineta 2020. gada 4. februāra noteikumiem Nr. 63 “Noteikumi par publiskas personas kapitālsabiedrību un publiski privāto kapitālsabiedrību valdes un padomes locekļu skaitu, kā arī valdes un padomes locekļu mēneša atlīdzības maksimālo apmēru”.
SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” valdes locekļa/-es personāla atlases un novērtēšanas process sastāvēs no 3 (trim) kārtām unto īstenos atlases konkursa nominācijas komisija un personāla atlases kompānija. Informējam, ka kandidāti, kuri tiks virzīti 3. (trešajai) vērtēšanas kārtai, tiks aicināti ne vēlāk kā piecu dienu laikā iesniegt sagatavotu prezentāciju ar nominācijas komisijas noteikto tēmu (prezentācijas formā, līdz 20 minūtēm).
Pamatojoties uz Fizisko personas datu apstrādes likuma 25.panta pirmo daļu, informējam, ka jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi, kā arī atlases procesā Jūsu dati tiks nodoti SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” sadarbības partnerim personāla atlases pakalpojumu sniedzējam SIA “ASTRAL Executive Search”. Piesakoties konkursam, Jūs piekrītat savu datu nodošanai, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” un personas datus apstrādā SIA “ASTRAL Executive Search”. Papildu informācija par datu apstrādi pieejama Privātuma politikā.
SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” valdes locekļu kandidātu nominēšanas komisijā darbojas: Renārs Griškevičs, Reinis Ceplis, Aldis Greitāns, Kristīne Dērica, Mārcis Gaspažiņš, Jānis Leimanis, Jevgeņijs Beļezjaks un SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” valdes priekšsēdētājs Māris Ozoliņš. Komisiju vada SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” padomes priekšsēdētājs Ainārs Ozols.
